Offres d'emploi

Pour plus d’information sur notre chronique Offres d’emploi, contactez vos conseillères publicitaires :
• Jenny Parent : venteconseil@cieufm.com
• Marie Bélisle : marievente@cieufm.com
ou par téléphone : 418 364-6999 ou 1 855 364-7094

« La chronique Offres d’emploi... le premier pas vers le bon choix »



COORDONNATEUR SÉCURITÉ


Société de chemin de fer.pngSociété de chemin de fer de la Gaspésie
St-Edgar
180, chemin St-Edgar
418-392-5746
rh@scfgaspesie.com

Tu as l’œil aiguisé et t’es capable de mettre tes culottes quand il faut?

C’est de toi qu’on a besoin… parce qu’on aime nos employés au-delà de tout!

La société de chemin de fer de la Gaspésie est à la recherche d'un ou d'une coordonateur / coordonatrice sécurité.  

Ce que nous recherchons :

  •  Diplôme d ’études collégiales, Formation en Santé et sécurité ou combinaison d’expériences significatives
  • Capacité à s’exprimer devant un groupe et émettre des consignes claires
  • Bonne forme physique (capacité à mon- ter, grimper, descendre, marcher de longues distances, soulever et transporter des charges, opérer des outils manuels, etc.)
  • Bonnes connaissances informatiques
  • Anglais fonctionnel
  • Permis de conduire valide (classe 5)
  • Connaissance du domaine ferroviaire un atout
  • Sens de l’organisation, volonté d ’apprendre et de trouver des solutions, rigueur, débrouillardise et esprit d’équipe sont des qualités essentielles pour ce poste

Principales tâches à réaliser :

  • Assurer le suivi du programme de prévention de l ’organisation
  • S’assurer de la conformité des éléments SST et autres politiques au sein de l’organisation
  • Offrir les formations spécifiques SST et coordonner les formations externes
  • Recevoir et effectuer le suivi des de- mandes de protection ferroviaire et de surveillance de chantier
  • Informer et former les contracteurs quant aux exigences réglementaires et s’assurer du respect de celles -ci
  • Travailler en collaboration avec les autres départements pour l ’atteinte des objectifs SST et la promotion des bonnes pratiques

Ce que nous avons à offrir :

  • Salaire entre 70 000$ et 80 000$/an
  • Emploi permanent à l ’année
  • Assurances collectives payées à 50% par l’employeur
  • Régime de retraite RVER avec cotisation de l’employeur
  • Congés généreux
  •  Horaire de jour du lundi au vendredi
  • Équipe engagée et souriante!

Lieu de travail: New Richmond

Entrée en fonction: Mai 2023

 

Pour postuler, faire parvenir votre dossier de candidature par courriel à rh@scfgaspesie.com, à l’attention de Carmelle Audet, directrice des services administratifs, au plus tard dimanche le 9 avril à 21h00.

 

Suite à l’obtention de nouveaux contrats et afin de poursuivre l’expansion de l’organisation, de nouveaux postes (dont celui-ci) seront affichés sous peu.

Restez à l’affût! Et surtout, n’oubliez pas… Petit train va loin!

 



Directeur (trice) général (e)


ZEC-Nouvelle_Biling_NB.jpgZec de la rivière Nouvelle
141, Route 132
Nouvelle
418-794-2120
emploi@rivierenouvelle.com

Offre d’emploi

Située en Gaspésie, entourée de montagnes majestueuses, la ZEC de la rivière Nouvelle

de r, le pêcheur sportif a aussi l'occasion d'y pêcher le roi de nos cours d'eau, le saumon atlantique.

Située en Gaspésie, entourée de montagnes majestueuses, la Zec de la rivière Nouvelle offre un paysage grandiose, dans un environnement enchanteur. De renommée mondiale pour la pêche à la truite de mer, le pêcheur sportif a aussi l’occasion d’y pêcher le roi de nos cours d’eau, le saumon d’Atlantique.

Directeur(trice) général(e)

Tu es une personne passionnée par la nature? Tu désires travailler dans un environnement majestueux? Tu es un leader et tu as un sens marqué pour le service client? Un emploi stimulant t’attend à la ZEC de la rivière Nouvelle.

Responsabilités Sous l’autorité du conseil d’administration, le directeur(trice) général(e)

* planifie, organise, dirige, coordonne et contrôle les activités de l’organisme.

 • Voit à l’administration de l’organisme et des différents projets;

• Rédige les rapports d’activités et les présente au conseil;

• Établit les besoins en ressources humaines, matérielles et financières;

• Prépare les budgets et produit les rapports financiers;

• Représente l’organisme et voit à sa promotion dans les salons, foires, etc;

• S’assure de la qualité des produits et services offerts aux clients;

• Planifie et assiste aux réunions du conseil d’administration.

• S’assure du recrutement, de la sélection (en collaboration avec le CA), de la formation, de la supervision et de la coordination des employés.

• Voit à l’application des politiques et règlements de l’organisme.

• Assume la responsabilité de la recherche de financement;

• Assure des liens de qualité avec les administrateurs;

• Exécute toutes autres tâches reliées à sa fonction ou demandées par le CA. Qualifications et exigences

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

• Formation collégiale ou universitaire en administration, marketing, biologie ou toutes autres formations pertinentes. Des années d’expérience pertinentes peuvent remplacer l’absence de diplôme;

• Avoir acquis une expérience minimum de 2 ans dans des fonctions similaires

• Connaissance des logiciels comptables;

• Démontrer une bonne connaissance de la suite MS Office;

• Avoir la capacité de prendre des décisions avec rigueur et de gérer des priorités;

• Connaissance minimale de la langue anglaise.

*Poste permanent temps plein. Salaire et conditions à discuter selon expérience.

 

Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation par courriel à emploi@rivierenouvelle.com au plus tard

le 31 mars 2023 16h.

 

Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.



Divers postes


Gaspésie hyundai .pngGaspésie Hyundai
Bonaventure
339 Avenue de Port-Royal
418-534-2191
ibelanger@gaspesiehyundai.com

Deux emplois sont disponibles près de chez toi. Tu rentres à la maison tous les soirs et tu es en congé tous les week-ends, en plus de côtoyer des collègues sympathiques!

Entre dans la famille de Gaspésie Hyundai.

Un poste de conseiller technique et un poste de Conseiller/conseillère aux ventes sont disponibles suite à des départs imminents à la retraite. On recherche un gars ou une fille, peu importe son âge qui aime travailler en équipe qui est de bonne humeur et qui aime le monde.

Ce sont des postes à temps plein avec avantages sociaux.

Joins-toi à une équipe formidable pour travailler dans le plaisir chez Gaspésie Hyundai de Bonaventure.

Envoie ton CV à Isabelle Bélanger au ibelanger@gaspesiehyundai.com



Aviseur technique


Armand Auto.pngArmand Automobiles
Carleton-sur-Mer
542, Boul. Perron
418-364-3382
admin@armandauto.com

Aviseur technique

  • La personne devra accueillir et recueillir l'information requise afin d'identifier et de définir les besoins en réparation et en entretien du véhicule des clients.
  • Organiser conjointement l'horaire d'exécution tout en assurant la qualité du service.
  • Connaître et appliquer les modalités relatives aux garanties et politiques du constructeur.
  • Coordonner le travail de l'équipe de mécanicien et esthétique.
  • Expliquer la nature des travaux exécutés et tous les coûts aux clients.
  • Compléter et fermer les factures.
  • Encaisser les paiements et effectuer le calcul de la caisse matin et soir.
  • Traiter les dossiers de garantie spécifique.
  • Traiter les plaintes des clients avec intégrité et si nécessaire diriger les clients insatisfaits vers les personnes appropriées.
  • Traiter les dossiers du département de Vitro plus (pare-brise, démarreur à distance et calibration de Saaq) discuter avec les assureurs afin de bien conclure les dossiers pour le client.

Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae à admin@armandauto.com

*Le masculin est utilisé afin d'alléger le texte



Chargé(e) de projet senior, matières résiduelles


RITMR.pngLa Régie intermunicipale de traitement des matières résiduelles de la Gaspésie
Gaspé
1, rue des Cotton
418-368-2104
n.drapeau@ritmrg.com

 

La Régie intermunicipale de traitement des matières résiduelles de la Gaspésie qui offre tous les outils et les services qui assureront une gestion proactive, innovante et efficace des matières résiduelles, est à la recherche d'un ou d'une Chargé(e) de projet senior, matières résiduelles.

Sous la supervision de la directrice générale, la personne aura à relever des défis tels que :

  •  Coordonner divers projets visant de meilleures habitudes de tri des matières résiduelles, la réduction à la source et le réemploi;
  • Collaborer aux activités de communication;
  • Et veiller au suivi du contrat de collecte et transport.
  •  

Exigences :

  • Formation universitaire de 1er cycle ;
  •  Personne autonome avec une bonne maîtrise des technologies informatiques et des médias sociaux
  •  De l’expérience dans le domaine de la gestion des matières résiduelles, la gestion de projet et la préparation de devis est un atout
  • Connaissance de l’anglais est un atout ;
  • Permis de conduire et voiture nécessaire

Salaire et avantages

  • Poste permanent - 35h/semaine, horaire flexible et télétravail occasionnel possible
  • Salaire entre 44 000 et 60 000$ par année, selon l’expérience et les compétences

 

Pour postuler Faire parvenir votre candidature avant le vendredi 24 mars 2023, 15h00 à : Nathalie Drapeau, directrice générale Courriel : n.drapeau@ritmrg.com Tous les détails sur notre site web, au ritmrg.com, section offre d’emploi



Technicien/bachelier comptable


CarrefourAuto1_RGB.jpgVolkswagen et Kia
New Richmond
218 Chemin St-Edgar
418-392-4414
rstonge@carrefourdelauto.com

Tu as une formation en comptabilité (technique ou baccalauréat)

Tu veux travailler dans une organisation qui tient à cœur ses employés et ses clients

T’aime peut-être les voitures!

Ça tombe bien, chez Volkswagen et Kia de New Richmond on recherche un.e comptable (technique ou baccalauréat) afin de remplacer un congé de maternité et possiblement rester avec nous par la suite.

Tes responsabilités: 

  • Procéder au traitements des factures fournisseurs et les paiements
  •  Préparer les informations comptables pour la fermeture du mois
  • Traiter la paye
  • Contrats de ventes
  • Conciliation quotidienne bancaire et autres comptes

Nous t’offrons:

  • Un poste temps plein avec un horaire stable, 5 jours semaine, du lundi au vendredi, avec possibilité de le moduler
  • Des avantages sociaux, tel qu’un plan d’assurance collective, des congés fériés supplémentaires, des rabais dans nos garages
  • Une formation sur place avec le logiciel Serti
  • Un salaire de 25$ à 30$/H selon la politique salariale en place
  • Des collègues incroyables

Pour postuler ou juste parce que tu as des questions sur ton futur poste, appel ou écrit à Rémi St-Onge, directeur général, au 418 392-4414 ou rstonge@carrefourdelauto.com



Cuisinier (ère)


hotel interprovincial_ (002).jpgHôtel Interprovincial
Pointe-à-La-Croix
4, Boul. Perron
418-788-2070
info@hotelinterprovincial.com

Offre d’emploi

 

 

Le restaurant Pastali de l’Hôtel Interprovincial est à la recherche d’un cuisinier ou d’une cuisinière.

Il s’agit d’un poste temps plein permanent de soir, entre 30 et 40 heures par semaine.

Salaire compétitif.

Nous cherchons une personne fiable, responsable et aime le travail d’équipe.

Pour postuler, communiquez avec Guillaume au 418-788-2070 ou par courriel à info@hotelinterprovincial.com.